Хто має право на щорічну відпустку ?

Право на відпустку відповідно до ст. 2 Закону України «Про відпустки» мають громадяни України, які перебувають у трудових відносинах з підприємствами, установами, організаціями незалежно від їх форми власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізичної особи – суб’єкта підприємницької діяльності, іноземні громадяни та особи без громадянства, які працюють в Україні, працівники-сумісники.

Згідно зі ст. 6 Закону України «Про відпустки» право на відпустку мають також сезонні та тимчасові працівники пропорційно відпрацьованому ними часу.

Отже, усі особи, які виконують роботу за трудовим договором, мають право на щорічні відпустки із збереженням на їх період місця роботи (посади) і заробітної плати.

Особи, які не мають право на відпустку:

• громадяни, які працюють за договорами підряду, що належать до договорів цивільно-правового характеру;
• приватні підприємці (фізичні особи – суб’єкти підприємницької діяльності без створення юридичної особи з правом найму працівників), так як вони не перебувають у трудових відносинах.

_________________________________________________

Матеріали за темою:

• Антиколектор
• Відшкодування шкоди
• Військова сфера
• Захист прав споживачів
• Земельні спори
• Імміграція
• Сімейні спори
• Спадкові спори
• Спори із страховими компаніями
• Трудові спори
• Цивільне судочинство
• Адміністративне судочинство
• Господарське судочинство
• Кримінальне судочинство
• Справи про адміністративні правопорушення